El aguinaldo es un derecho de los trabajadores, establecido en La Ley Federal del Trabajo en su Artículo 87, quienes tendrán derecho a recibir una suma que deberá pagarse antes del 20 de diciembre, equivalente a 15 días de salario, como mínimo. Sin embargo, legisladores proponen una reforma del citado artículo para mejorar este beneficio.
Conocido como "aguinaldo digno", el proyecto presentado por Ana Laura Bernal Camarena, del Partido del Trabajo (PT), propone que este aguinaldo sea equivalente a 30 días de salario, a pagar el día que está asignado por la Ley.
Pese a la importancia que tiene este pedido, este beneficio aún no se aprueba, pues actualmente está en discusión, aunque la pregunta que se hacen muchos trabajados es qué requisito se debe cumplir para poder tener aguinaldo de 30 días de salario.
Según lo presentado, para poder recibir este beneficio, deberás ser un trabajador formal. ¿Qué significa esto? Son aquellos que trabajan en una empresa o para un patrón que pague los debidos impuestos al Servicio de Administración Tributaria (SAT) y al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Hay que recordar que se trata solamente de una iniciativa, por lo que la propuesta del aguinaldo digno apenas comenzará con el debate, luego tendrá que pasar a la Cámara de Diputados, posteriormente a la de Senadores para poder ser validada.